参った…。

 朝、起きる気力が…。

起きて会社まで行ってしまえば何とかなるけど…。

出張で直行直帰なら全然平気…。

体があの空間に行く事だけを拒否してる。

そうだよね、自分だけ差別されてる場所だもん…。

ちょっと鬱かな？困ったな…。

【職場モラハラ体験中】66：新たな対応

弁護士さんと今後を打ち合わせしました。

内相証明郵便にて、「改善がない場合は法的措置を行います。」という警告を行った結果をまとめました。

○改善点

・人前で大声は出さなくなった

・会社（社長・上司）が、本気で対応を考えた

○変わらない点

・ものを投げる

・挨拶無視（あからさまではなく、さり気なくになった）

・仕事上の無視（報連相をしない）

上記より、一定の効果があったと考えるが、解決には至っていないので、次の案として「合意書」の取り交わしで相手にプレッシャーをかける方法を選択しました。

■体験談

　弁護士さんも驚いていましたが、普通は内容証明郵便を受け取ると、ハラスメントが無くなるそうですが、変わらないということは、本人が至って普通の行為と思っていたようです。何度か考えましたが、子供の頃から、「ものを投げる」・「気に入らない人には何を言っても良い」という態度であり、親や周りが正していないことが原因だと思います。自分も子育てをしていて思うのが、「親がこういう人間であった」ということを最近よく考えます。大変残念ですが、生活環境は大きいです。 

休日くらい解放されたい

 本来は心休まる休日なのに・・・。

どうしても、会社でされていることを思い出してしまいますね。

仕事と家でのオン・オフをキッチリしようと、会社帰りに喫茶店などでコーヒーを飲んだりして落ち着く時間を作っているけど・・・。

休日も会社のことは考えないようにしているのに、ふとした瞬間に思い出してしまいます。

本当に腹立たしい・・・。私の時間を返してほしい・・・。

ハラスメントは百害あって一利なし。世の中すべてがそのような認識に早くなればいいのに。

 

在宅勤務

 コロナ禍の影響で、週に1度在宅勤務の日があります。

正直、事務所に居ることが嫌なだけで、仕事自体は楽しいのでとても快適です！

会社に電話しても、A（加害者）以外が応対してくれるので仕事もはかどります！

やっぱり仕事に個人的感情を入れる人は、組織に居て欲しくないですね。というか、物を投げたり無視するのは論外ですよ、やっぱり…。

【職場モラハラ体験中】65：内容証明到着 ひと月後

 内容証明郵便で警告後、人前では暴言を吐かなくなりましたが、陰湿化しました。私にだけ挨拶しない、渡したメモを目の前でクシャクシャにして捨てるなど。書類を投げてくるのは相変わらず…。

一か月経って、基本的に変わらないために弁護士さんと次の対応を協議しました。

弁護士さんも驚いていましたが、変化があったのは会社側だけだったというところです。

労働局に相談したことは、嫌がったくせに、弁護士から手紙が来たら、わざわざ出てきて「会社の為にならないので、私も前面に出ます」との事。何を今さら！という心境です。

【職場モラハラ体験中】64：文書だけでは理解できないようです

 こちらは、職場では至って普通に接しているのに、A（加害者）は「普通の対応」が出来ない残念な人。今回は、説明して渡したメモを、目の前でクシャクシャにしてごみ箱に捨てました。二回目です。

よって、弁護士さんと次の作戦に移るためにアポイントを取りました。

■体験談

　ハラスメントを、上司に訴えたから、会社の窓口に相談したから、弁護士に頼んだから、等々で安心できないですよね。基本的にハラスメントをする人間は、感覚がおかしいです。ですので、外部機関に頼ったのなら、粛々と処理をすることをお勧めします。

【職場モラハラ体験中】63：性格では許されない

 A（加害者）に弁護士より内容証明が届いて三週間ほど経ちました。私だけ物を投げられます。私だけ挨拶を無視されます。私にだけ仕事上の報連相をしてくれません。何も変わりません。

「ああいう性格だから」と言い訳してきた上司や同僚に言いたい。

明らかに人を選んでいるのに、ああいう性格で終わらせるな！

A（加害者）に言いたい。

対象を選んでやっているだろ、お前相当性格が悪いぞ！

ということで、取り合えず内容証明が届いてから一か月様子を見て弁護士と相談することにしました。

■体験談

　はじめは、弁護士名で内容証明が届いたのに態度を変えないのは？？？と思いましたが、よくよく考えると、相手のことを思いやることが最初からできないから物を投げるんですよね、そんな人が弁護士から手紙が来たくらいで態度を改めるわけがない。ということに気づきました。もしも、あなたが会社を辞めるつもりであれば、淡々と弁護士さんから処理してもらうのが効率が良いです。私のように、この会社の仕事自体が好きで辞めたくない場合は、会社との駆け引きが必要になるので、少し苦しい思いをしなくてはなりませんね。でも、思い切って弁護士さんに頼むと、不安はありますが「一人ではない」という気持ちを強く持てて頑張れます。周りが見て見ぬふりをする人間だらけであればなおさらです。「あなたは悪くない！」勇気をもって第三者機関を頼ってください！